9月21日(木)ハローワーク大津にて開催された、「ドライバー業界を知るセミナー」にて、求職者に「働きやすい職場認証制度」の紹介を行いました。

イベントの終了後には個別相談会も開催され、30代男性1名の採用（１０月２０日現在）が決まり、認証事業者にとっても求職者にとっても、非常に有意義なイベントとなりました。

当セミナーはハローワーク大津が主催、近畿運輸局及び日本海事協会が協力し開催されました。
近畿運輸局からは、運送業界の現状や働き方改革の取り組みの紹介、本会からは、働きやすい職場認証制度の認証項目の具体例についての解説を行いました。
また、認証事業者のうち、ハローワーク大津に求人を出している、江若交通株式会社、大津第一交通株式会社がそれぞれ自社の業務内容や働きやすい職場環境づくりへの取り組みについて紹介を行いました。

当日は、20代～60代の男女28名の求職者が参加し、アンケートでは、運輸の仕事の魅力として
・資格、免許が活かせる
・安定している
・長く働ける
という点が多く上がっていました。
また、参加者の約8割が運送事業に就職してみたいと回答しました。

認証事業者は、ハローワークの求人票に認証マークを表示することが可能です。ハローワークに求人を出している場合は、認証を取得していることが確実に求職者に伝わるよう、マークが表示されているか確認してください。
また、認証ステッカーの車両への貼付や、名刺、自社ホームページへの認証マークの表示などを通して、求職者へのアピールにご活用ください。